17 de julio de 2012

FESTIQyPRA: nuevo acuerdo salarial para Químicos y Petroquímicos CCT 564/09

Nuevo acuerdo salarial para Químicos y Petroquímicos a partir de mayo de 2012. Suma fija no remunerativa de $ 400 mensuales fijos a abonarse durante el mes de mayo y junio de 2012 más un incremento salarial a abonarse en forma escalonada con vigencia a partir del mes de mayo y setiembre 2012.  


FESTIQyPRA
Con fecha 6 de julio de 2012, la Cámara de la Industria Química y Petroquimica y la Federación de Sindicatos de Trabajadores de Industrias Químicas y Petroquimicas de la República Argentina (FESTIQyPRA) firmaron un nuevo acuerdo salarial que comprende a los trabajadores del CCT 564/09. Descargar Acta Acuerdo

En el mencionado acuerdo, las partes establecen el otorgamiento de un incremento salarial con vigencia a partir del 1º de mayo de este año y hasta el 30 de abril de 2013.

Mayo y junio de 2012 400 pesos fijos no remunerativos

A partir de mayo y hasta el 31 de agosto de 2012 los básicos iniciales para personal operatorio comprendido en el convenio aplicado serán los siguientes:

B 20,109
A 21,782
A1 23,595
A2 25,556
A2 27,691

Para el Personal Administrativo

B 4.058,62
A 4.732,25
A1 5.410,02


Descargar Acta Acuerdo


Descargar Escala 2012-2013

10 comentarios :

  1. Hola Ignacio como estas? consulta esta homologado el acuerdo?
    Saludos!
    Martin

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  2. Hola Ignacio, este aumento se aplica sólo sobre el básico o también sobre adicionales fijos, gracias

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  3. Alguien sabe cuando se homologa este acuerdo?

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  4. LOS 400 PESOS SE INCORPORAN COMO REMUNERATIVO A PARTIR DE JULIO??? ESTO ES ADEMAS DE LA ESCALA CORRESPONDIENTE???
    GRACOAS, ESPERO TU RESPUESTA

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  5. LOS 400 PESOS A PARTIR DE JULIO SON REMUNERATIVOS???
    ADEMAS DE ESTOS 400 VA LA ESCALA SEGUN ANTIGÜEDAD?? O YA ESTA INCORPORADO TODO EN LA MISMA ESCALA???. GRACIAS, ESPERO TU RESPUESTA

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  6. Hola quisiera saber si el acuerdo esta homologado.

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  7. Hola Ignacio: dos consultas.
    1) ¿se homologó el acuerdo a la fecha?
    2) ¿ podrìas enseñarme a calcular vacaciones cuando hay horas extras?

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  8. Hola Ignacio, dos consultas:
    1) ¿ya está homologado el acuerdo salarial a la fecha?
    2) ¿ podrías enseñarme a calcular el monto a cobrar por vacaciones cuando hay horas extras? Desde ya muchas gracias.

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  9. esta homologado el acuerdo ,quimicos y petroquimicos bs as y capital

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  10. hay alguna novedad o comentario del acuerdo salarial 2013 2014 y me gustaria saber si tenemos algun hotel en buenos aires que tenga acuerdo con nuestro sindicato

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